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活动
东财·会计与财务论坛:辛宇

报告题目:文化相近与大客户关系形成

报 告 人:辛宇

报告时间: 2020年10月20日(周二)13:30-15:30

报告地点:劝学楼245

主办单位:会计学院

【报告摘要】

关系契约理论强调了信息交流、信任认同和社会资本等关系性规则在商业关系形成中的作用,而文化则是这些关系性规则的集中体现。本文基于中国 A 股非金融行业上市公司前五大客户数据,实证研究了文化相近对公司大客户关系形成的影响。使用方言距离刻画文化相近,本文发现:文化相近促进了大客户关系的形成,方言距离越小,则该地区客户的数量占比和销售占比越高;文化相近促进客户关系形成的机制在于提高了公司与客户间的信息交流、促进了双方的信任和认同、提供了先天性的社会资本积累。文化相近促进客户关系形成存在一定的异质性,对于非国有企业间的合作和资产规模较小公司的作用更强。文化相近促进大客户关系形成依赖于完善的外部制度环境,在契约环境较好和市场化程度较高的地区,其作用更显著。最后,文化相近的大客户关系具有更高的稳定性。

【报告人简介】

辛宇,博士,中山大学管理学院教授、博士生导师。主持国家社科基金重大项目1 项、国家自然科学基金面上项目 3 项、广东省高校人文社科重大攻关项目1 项,主要的研究领域为公司治理与会计财务。在 Journal of Financial and Quantitative Analysis、Journal of Futures Markets、Pacific-Basin Finance Journal、China Accounting and Finance Review、China & World Economy、China Journal of Accounting Research、China Journal of Accounting Studies、经济研究、管理世界、南开管理评论、中国工业经济、世界经济、会计研究、金融研究、财经研究等国内外学术刊物发表论文六十余篇。获得多项国家级及全国性学术会议的论文奖励和人才资助项目。2010 年入选教育部“新世纪优秀人才”支持计划;2018 年入选财政部“会计名家”培养工程;2019 年入选广东省珠江学者特聘教授。

担任中国会计学会对外交流委员会委员、广东省企业风险管理研究会会长、China Journal of Accounting Studies 编委、Frontiers of Business Research 编委、多家国内外重要学术期刊匿名审稿人、中国致公党广东省委会经济委员会副主任、广州欧美同学会番禺分会副会长等职务。2006-2012 年担任《中大管理研究》副主编、编辑部主任,2011-2016 年担任 China Journal of Accounting Research 编委、副主编,2016-2018 年担任《管理学季刊》领域编辑;2009-2012 年担任中山大学管理学院财务与投资系主任,2013-2015 年担任中山大学管理学院副院长。中国注册会计师协会非执业会员,曾任及现任多家公司独立董事。

撰稿:曲琦 审核:刘行 单位:会计学院